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Pfarreien-Verbund Rödermark 2008 |
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Katholische Pfarrgemeinden
St Nazarius Ober-Roden und
St Gallus Urberach |
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St Nazarius |
Pfarrgasse 6 |
94035 |
Pfarrer Elmar Jung |
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Pfarrbüro mo+di+do 9-11 fr 15-17 94035 |
Heike Frank + Susanne Ruß |
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St Gallus |
Traminer Str.10 donnerstag 16.00 - 18.00 |
5988 |
Pfarrer Klaus Gaebler |
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Pfarrbüro mo+fr 9-11 di+do 16-18 5988 |
Andrea Witzel |
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06074- |
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1 |
Pfarrer |
Elmar |
Jung |
94035 |
Seelsorge |
Ober-Roden |
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2 |
Pfarrer |
Klaus |
Gaebler |
5988 |
Seelsorge |
Urberach |
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3 |
Kaplanei |
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4811831 |
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Ober-Roden |
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4 |
Gemeinde-Ref. |
Edelgard |
Gardt |
9172151 |
pastorale Aufgabenfelder |
Urberach |
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5 |
Gemeinde-Ref. |
Tanja |
Bechtloff |
94035 |
pastorale Aufgabenfelder |
Ober-Roden |
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6 |
PfarreienVerb.V |
Gisela |
Huthmann |
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Ober-Roden |
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7 |
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8 |
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9 |
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10 |
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11 |
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12 |
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14.03.2008 ju |
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eingegeben 30.06.2008 ju
In der Präambel
der Pfarreienverbundsstatuts der Diözese Mainz heißt es:
Die im Pfarreienverbund zusammengeschlossenen Pfarrgemeinden und Kategorien
Dienste, ihre Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen orientieren sich in ihrem
seelsorglichen Dienst an den Grundregeln:
- SOLIDARITÄT als Ausdruck
der Zusammengehörigkeit und der Bereitschaft, gemeinsam Verantwortung
zu tragen.
- SUBSIDIARITÄT als Verpflichtung,
die sach- und situationsgerechte Eigenständigkeit der einzelnen
Pfarrgemeinden anzuerkennen durch Mit- und Zusammenarbeit zu entfalten
und darüber hinaus notwendige Hilfen zukommen zu lassen.
- KOLLEGIALITÄT als Ausdruck
kooperationsbereiten und gemeinsam getragenen Dienstes.
In § 3 des Pfarreienverbundsstatuts
werden die Aufgaben und Arbeitsweise eines
Pfarreienverbundes
definiert.
- Aufgabe eines Pfarreienverbundes
ist es, angesichts sich verändernder Zeit- und Lebensverhältnisse
durch Impulse uns subsidiäre Hilfen zur Verlebendigung der Pfarrgemeinden
und der Kategorien Dienste beizutragen, vor allem hat er die Aufgabe,
gemeinsam die Erfüllung der pastoralen Grunddienste im Pfarrverbund
zu gewährleisten.
- Im Pfarreienverbund sind durch
Weitergabe von Informationen und durch Erfahrungsaustausch die Voraussetzung
für eine Zusammenarbeit zu schaffen.
- Im Pfarreienverbund sollen die
hauptberuflichen und ehrenamtlichen Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen
gemeinsam die pastorale Arbeit planen, um ihren Dienst wirksamer wahrnehmen
zu können.
- Durch Arbeitsteilung sollen
die Fähigkeiten der einzelnen Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen
genutzt und gefördert werde, um übergreifende Aufgaben und
spezielle Angebote zu ermöglichen.
- Die Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen
eines Pfarreienverbundes sollen die gesellschaftlichen Veränderungen
in ihrem Pfarreienverbund beobachten und werten, um den Anforderungen durch
eine sachgerechte und zeitgemäße Pastoral begegnen zu können.
- Die Pfarreienverbünde sollen
im Dekanat zusammenarbeiten, damit Aufgaben, mit denen ein einzelner
Pfarreienverbund überfordert ist, bzw. die mehrere Pfarreienverbünde
betreffen, auf Dekanatsebene wahrgenommen werden.
Mitglieder der Pfarreienverbundsversammlung
Rödermark sind:
Der Pfarreienverbundsversammlung gehören an:
- alle hauptamtlichen pastoralen
Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus den Pfarrgemeinden und kategorialen
Diensten des Pfarreienverbundes.
- Die Vorstandsmitglieder
der Pfarrgemeinderäte des Pfarrverbandes.
Die
Pfarreiverbundsversammlung wählt den Vorstand des Pfarreienverbundes
Rödermark.
Dem amtierenden Vorstand
gehören an:
| Leiter des
Pfarreienverbundes
Rödermark - komm. |
Pfarrer Elmar Jung |
St. Nazarius Ober-Roden |
| stellv. Leiterin
des Pfarreienverbundes Rödermark |
Edelgard
Gardt
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St. Gallus
Urberach |
| Vorsitzende der
Pfarreienverbundsversammlung |
Gisela
Huthmann |
St. Gallus Urberach |
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eingegeben 22.10.2006 ju
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